Información general Estadísticas salarios del profesión "Ingeniero Industrial - Área De Calidad en Venezuela"

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Importante empresa del sector de Alimentos en Barquisimeto estamos reclutando personal Especialista en el área Logística y de Almacén que pueda asistir en actividades administrativa del Departamento.Funciones: (Abstenerse a postularse si no cumple con los requisitos) Habilidad para comunicarse de manera asertiva. Dominio de Excel. Con habilidades numéricas. Experiencia en manejos sistemas administrativo de ventas( de preferencia en Profit Plus) Conocimientos amplios en el área de facturación y despacho. Amplios conocimientos de inventarios y toma física. Conocimiento en el manejo del Sistema de Guías SADA Manejo de personal a su cargo.Requisitos:Sexo: Masculino( de preferencia)Edad requerida entre 25 años a 35 años.Residenciado en Barquisimeto-Edo. LaraExperiencia 1 año (comprobable)Educación Superior: TSU ,Licenciado en administración o Ingeniería Industrial. Buena presencia y actitud.Sólidas habilidades de comunicación verbal.Organización en su puesto de trabajo.Capacidad para trabajar en equipo.Actitud positiva, con deseos de aprender y contribuir positivamente.Buena disposición para recibir y cumplir con las funciones encomendadas.Referencias Laborales (comprobables)Disponibilidad InmediataCertificado de Salud (Deseable)Curso Manipulación de alimentos(Deseable) Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 añosConocimientos: Numbers, Facturación, Gestión de inventarios, Administración, Logística

4.000.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo SUPERMERCADO GARZÓN para sus Sucursales en San Cristóbal GARZÓN (Las Acacias, Urb. Mérida, Guayana y Las Vegas de Tariba) SOLICITA Profesionales para trabajar como SUB-GERENTE DE SUCURSAL y COORINADOR INTEGRAL, dispuestos a asumir desafíos y a cumplir con objetivos de la OrganizaciónOBJETIVOS DEL CARGO:Ejecutar las gestiones operativas de Sucursal, para que la empresa logre las metas y objetivos establecidos en el plan estratégico. Dirigir el Equipo de Piso de Ventas, motivar y liderar para la consecución de objetivos retadores. Desarrollar Políticas y velar por el posicionamiento de marca y la fidelización de los clientes. Manejar oportunamente la información. PERFIL DE COMPETENCIA:• Ingeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin• Experiencia en manejo de personal, trabajo bajo presión y trabajo en equipo.• Experiencia mínima de 1 años en cargos similares• Conocimientos en Leyes y Normas Vigente • Género Masculino (Excluyente)ACTIVIDADES* Apertura y cierre de la tienda en los horarios establecidos para ingreso y retiro del personal y atención al cliente.* Garantizar el cumplimiento de los programas y planes de trabajo que determinen las actividades a desarrollar.* Garantizar el orden, limpieza y excelente apariencia de las instalaciones de la sucursal, cumpliendo con las normas sanitarias vigentes, así como las relacionadas directamente con la seguridad laboral y demás normas que atañen el correcto almacenamiento y exhibición de productos en el piso de venta de la sucursal.* Aplicar estrategias de ventas y marketing (introducción de nuevos productos, ofertas, promociones, entre otros), para la captación de nuevos clientes y fidelidad de los mismos. * Atender y asistir a las distintas inspecciones que ejecuten los organismos públicos en los pisos de venta de la sucursal bajo su responsabilidad. Garantizando el Cumplimiento de las normativas y leyes vigentes * Garantizar el correcto almacenaje y disposición de productos en depósitos, anaqueles de piso de venta y/o lugares establecidos. * Identificar las necesidades del personal en los equipos de trabajo, por medio de evaluaciones de desempeño, aplicando monitoreo y controles de calidad de todas las áreas operativas.* Garantizar que el personal bajo su cargo cumpla con las medidas de seguridad y salud en el trabajo necesarias. Requerimientos Educación mínima: UniversidadMenos de 1 año de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo OBJETIVO GENERALCoordinar y controlar las funciones inherentes al área del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por un ambiente mínimo y controlado de riesgos laborales que asegure el bienestar de los trabajadores, y todo el personal, teniendo presente las políticas de seguridad industrial de la organización.FUNCIONES:• Cumplir del uso de los equipos de seguridad personal.• Cumplir de las normas de seguridad industrial y reglamento interno.• Elaborar y desarrollar el programa de Seguridad y Salud en el trabajo, con el propósito de garantizar la disminución de accidentes laborales, enfermedades ocupacionales, así como la minimización de los riesgos industriales.• Mantener actualizados las Notificación por puesto de trabajo de los principios de la prevención de las condiciones inseguras e insalubres (NPTPPCII).• Representar a la Empresa ante los organismos e instituciones que se encargan de hacer cumplir el ordenamiento legal de las condiciones y medio ambiente de trabajo.• Efectuar charlas al personal de las áreas operativas sobre los temas de seguridad industrial.• Velar por la recreación y turismo social de los trabajadores.• Investigar y reportar accidentes laborales ante los entes gubernamentales (INPSASEL).• Actualización de cartelera.• Velar por el uso adecuado de los uniformes y equipos de protección del personal.• Controlar y suministrar los equipos de protección personal.• Inspeccionar y velar por el mantenimiento de los equipos y materiales de seguridad industrial (extintores, central contra incendios, bomba contra incendios, paño de manguera entre otros).• Mantener en vigencia el certificado de conformidad del Cuerpo de Bomberos.• Apoyar con la entrega de dotación de uniformes.• Mantener el Orden y la Limpieza en su puesto de trabajo.• Verificar el cumplimiento de los procedimientos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo en todas las áreas.• Entregar la Notificación de Riesgo empleados que ingresen o que roten de puesto de trabajo.• Coordinar y mantener actualizado el Plan de Emergencia establecido.• Coordinar el Comité de Higiene y Seguridad, Industrial de acuerdo a las leyes establecidas.• Detectar oportunidades de mejoras de las áreas operativas del centro de distribución.• Ejecutar pausas Activas entre los Dptos.• Ejecutar charlas de seguridad mensualmente.• Realizar reclutamiento y adiestramiento a la Brigada de Emergencia.• Evaluar las posibles condiciones sub-estándar y hacer seguimiento para la solución.• Realizar inducción a los Contratistas.• Realizar auditoria de uso de equipos de protección personal.• Realizar la elección de Delegados Y Delegadas de Prevención.• Planificar conjuntamente con la Coordinación del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo la semana de la Seguridad.• Instalar las señalizaciones.• Realizar otras actividades que el Coordinador del área considere necesario que ejecute.• Realizar las inspecciones de todos los equipos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo.• Prestar apoyo a los demás Dptos. En especial Servicio de Salud.• Otorgar los permisos de trabajos especiales (altura, caliente y en espacios confinados).• Realizar cualquier otra actividad que el supervisor considere necesario ejecutar para garantizar la continuidad de los procesos.GENERALES• Pasión por servir.• Orientación a la acción.• Calidad de trabajo• Integridad• Sentido de pertenencia• Comunicación efectiva• Establecimiento de prioridades• Solución de problemas. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experiencia

400.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Organización de consumo masivo, con alto crecimiento en el mercado venezolano, se encuentra en la búsqueda de ANALISTA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.REQUERIMIENTOS:TSU o Ing Higiene y Seguridad Industrial o Carrera a Fin. Residenciado en Maracay o zonas aledañas.Edad comprendida entre 25 a 35 años.Experiencia mínima de dos (03) años en el área de alimentos.Liderazgo, facilidad para trabajar en equipo y bajo presión.OBJETIVO GENERALCoordinar y controlar las funciones inherentes al área del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por un ambiente mínimo y controlado de riesgos laborales que asegure el bienestar de los trabajadores, y todo el personal, teniendo presente las políticas de seguridad industrial de la organización.FUNCIONES:•Cumplir del uso de los equipos de seguridad personal.•Cumplir de las normas de seguridad industrial y reglamento interno.•Elaborar y desarrollar el programa de Seguridad y Salud en el trabajo, con el propósito de garantizar la disminución de accidentes laborales, enfermedades ocupacionales, así como la minimización de los riesgos industriales.•Mantener actualizados las Notificación por puesto de trabajo de los principios de la prevención de las condiciones inseguras e insalubres (NPTPPCII).•Representar a la Empresa ante los organismos e instituciones que se encargan de hacer cumplir el ordenamiento legal de las condiciones y medio ambiente de trabajo.•Efectuar charlas al personal de las áreas operativas sobre los temas de seguridad industrial.•Velar por la recreación y turismo social de los trabajadores.•Investigar y reportar accidentes laborales ante los entes gubernamentales (INPSASEL).•Actualización de cartelera.•Velar por el uso adecuado de los uniformes y equipos de protección del personal.•Controlar y suministrar los equipos de protección personal.•Inspeccionar y velar por el mantenimiento de los equipos y materiales de seguridad industrial (extintores, central contra incendios, bomba contra incendios, paño de manguera entre otros).•Mantener en vigencia el certificado de conformidad del Cuerpo de Bomberos.•Apoyar con la entrega de dotación de uniformes.•Mantener el Orden y la Limpieza en su puesto de trabajo.•Verificar el cumplimiento de los procedimientos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo en todas las áreas.•Entregar la Notificación de Riesgo empleados que ingresen o que roten de puesto de trabajo.•Coordinar y mantener actualizado el Plan de Emergencia establecido.•Coordinar el Comité de Higiene y Seguridad, Industrial de acuerdo a las leyes establecidas. •Detectar oportunidades de mejoras de las áreas operativas del centro de distribución.•Ejecutar pausas Activas entre los Dptos.•Ejecutar charlas de seguridad mensualmente.•Realizar reclutamiento y adiestramiento a la Brigada de Emergencia.•Evaluar las posibles condiciones sub-estándar y hacer seguimiento para la solución.•Realizar inducción a los Contratistas.•Realizar auditoria de uso de equipos de protección personal.•Realizar la elección de Delegados Y Delegadas de Prevención.•Planificar conjuntamente con la Coordinación del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo la semana de la Seguridad.•Instalar las señalizaciones.•Realizar otras actividades que el Coordinador del área considere necesario que ejecute.•Realizar las inspecciones de todos los equipos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo.•Prestar apoyo a los demás Dptos. En especial Servicio de Salud.•Otorgar los permisos de trabajos especiales (altura, caliente y en espacios confinados).•Realizar cualquier otra actividad que el supervisor considere necesario ejecutar para garantizar la continuidad de los procesos.GENERALES•Pasión por servir.•Orientación a la acción.•Calidad de trabajo•Integridad•Sentido de pertenencia•Comunicación efectiva•Establecimiento de prioridades•Solución de problemas.DOCUMENTACIÓN REQUERIDA.•Certificado de Salud•Manipulación de alimentos•Rif.•Carta de buena conducta y residencia.•Inscripción militar.En nuestra organización, nos enorgullece brindar una oportunidad para el crecimiento profesional de nuestros colaboradores. Además, fomentamos un ambiente laboral sano y divertido, donde se promueve la colaboración, el respeto y la creatividad. Queremos que cada miembro de nuestro equipo se sienta valorado y motivado en su trabajo diario. Asimismo, ofrecemos un atractivo y competitivo paquete salarial que reconoce el talento y el esfuerzo de nuestros empleados. ¡Te invitamos a unirte a nosotros y formar parte de nuestro exitoso equipo! Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional3 años de experienciaEdad: entre 25 y 35 años

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Grupo JECEL, C.A empresa familiar y mayorista de tecnología fundada en el año 2017. Nos proponemos ser uno de los proveedores de tecnología más importantes para Venezuela, gracias a nuestro conocimiento del mercado y al excelente equipo que hay detrás de nuestro producto y servicio. Contamos con una arquitectura de datos de próxima generación que nos permite ofrecer a nuestros clientes tecnología de vanguardia a escala mundial. Respetamos siempre los compromisos de propiedad, calidad, oportunidad, costos y valores, involucrándonos en toda la operación. Somos la solución en importación, despacho y seguridad para cientos de tiendas, microempresarios y empresas establecidas en todo el país.Actualmente, estamos en la búsqueda EJECUTIVO DE VENTAS, que ayude a buscar nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación y te sientes cómodo negociando o manejando situaciones complicadas con clientes difíciles, nos gustaría conocerte.La misión del cargo es ayudar a cumplir y superar las expectativas comerciales, y, contribuir al crecimiento rápido y sostenible de la empresa para alcanzar los resultados de ventas, presencia de productos y distribución de marcas a nivel de los clientes de la región, así como las negociaciones acordadas con los mismos.Funciones• Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas• Presentación de negocio a través de llamadas en frío, email y redes sociales.• Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes• Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes• Asegurar la disponibilidad de stock para demostraciones de producto• Participar en nombre de la empresa en exposicionesRequisitos• Grado de instrucción: Universitario, Ingeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin Post-Grado en Administración Comercial, y/o Mercadeo (No Limitativo).• Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en el área comercial, ventas.• Sólidos conocimientos en el área de Ventas en nuevas tecnologías y sistemas.• Manejo de programa Office.• Experiencia en planificar, organizar, controlar y evaluar el trabajo de equipo de trabajo.• Manejo de herramientas estadísticas (Indispensable).• Manejo de Indicadores de Gestión y Análisis Estadísticos.• Seguimiento y Control de visitas.• Capacidad de análisis.• Disponibilidad de viajar (vehículo propio, no limitativo).Competencias Laborales• Negociación efectiva• Agresividad Comercial• Credibilidad comercial• Perseverancia y disciplina• Orientación al cliente• Impacto e influenciaRequerimientosEducación mínima: Universidad3 años de experienciaEdad: entre 28 y 35 añosConocimientos: Microsoft Excel, Adaptación al cambio, Gestión de ventas, Relaciones públicas, Servicio al cliente, Tecnología, Tecnología de la informaciónDisponibilidad de viajar: Si Requerimientos Educación mínima: Universidad3 años de experienciaEdad: entre 25 y 35 añosConocimientos: Microsoft Excel, Análisis, Desarrollo de producto, Dirección de ventas, Gestión de ventas, Soporte al cliente, Tecnología, Tecnología de la información, VentasDisponibilidad de viajar: Si

A convenir Otro tipo de contrato Tiempo Completo •Coordinar y controlar el área de Operaciones, entregando a tiempo y con calidad toda la programación concerniente a las actividades llevadas a cabo por los operarios, con el propósito de brindar al cliente un servicio que sea de su satisfacción y acorde con sus necesidades Así mismo cumpliendo con las normas de seguridad industrial y los procedimientos de limpieza y saneamiento Requerimientos Educación mínima: Universidad3 años de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 30 y 50 añosConocimientos: Microsoft Office

4.000.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo SUPERMERCADO GARZÓN para sus Sucursales en San Cristóbal; (Las Acacias, Urb. Mérida, Guayana y Las Vegas de Tariba) SOLICITA GERENTE DE SUCURSAL, dispuesto a asumir desafíos y a cumplir con objetivos de la Organización.OBJETIVOS DEL CARGOPlanificar, programar, controlar y ejecutar las gestiones, Operativas y de Comercialización de Sucursal, para que la empresa logre las metas y objetivos establecidos en el plan estratégico. Mejorar la rentabilidad del negocio a través del manejo eficiente y eficaz de diversas estrategias. Dirigir el Equipo, motivar y liderar para la consecución de objetivos retadores. Manejar indicadores que permitan evaluar el desempeño de la gestión. Desarrollar Políticas y velar por el posicionamiento de marca y la fidelización de los clientes. Manejar oportunamente la información.PERFIL DE COMPETENCIAIngeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin Post-Grado en Administración Comercial, y/o Mercadeo (No Limitativo). Experiencia en manejo de personal, trabajo bajo presión y trabajo en equipo. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares Conocimientos en Leyes y Normas Vigente Residenciado Indispensable en San Crisóbal Edo. tachira Género Masculino (Limitativo)FUNCIONES GENERALES DEL CARGO Análisis estadístico y de mercado. Revisión de los precios de los productos y/o servicios que ofrece la empresa. Gestión y control de indicadores del área. Manejo de indicadores de cada área. Realizar estudios de rentabilidad y rotación de todas las líneas de productos y servicios para establecer el mix adecuado para perfil de cliente Supervisión, coordinación, motivación e integración del equipo Tener un excelente clima organizacional en su proceso Elaborar y controlar el presupuesto de gastos, compras e inventariosACTIVIDADES Apertura y cierre de la tienda en los horarios establecidos para ingreso y retiro del personal y atención al cliente. Garantizar el cumplimiento de los programas y planes de trabajo que determinen las actividades a desarrollar. Garantizar el orden, limpieza y excelente apariencia de las instalaciones de la sucursal, cumpliendo con las normas sanitarias vigentes, así como las relacionadas directamente con la seguridad laboral y demás normas que atañen el correcto almacenamiento y exhibición de productos en el piso de venta de la sucursal. Aplicar estrategias de ventas y marketing (introducción de nuevos productos, ofertas, promociones, entre otros), para la captación de nuevos clientes y fidelidad de los mismos. Atender y asistir a las distintas inspecciones que ejecuten los organismos públicos en los pisos de venta de la sucursal bajo su responsabilidad. Garantizando el Cumplimiento de las normativas y leyes vigentes Garantizar el correcto almacenaje y disposición de productos en depósitos, anaqueles de piso de venta y/o lugares establecidos. Identificar las necesidades del personal en los equipos de trabajo, por medio de evaluaciones de desempeño, aplicando monitoreo y controles de calidad de todas las áreas operativas. Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Organización de consumo masivo, con alto crecimiento en el mercado venezolano, se encuentra en la búsqueda de ANALISTA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.REQUERIMIENTOS:TSU o Ing Higiene y Seguridad Industrial o Carrera a Fin.Residenciado en Caracas.Edad comprendida entre 25 a 35 años.Experiencia mínima de dos (03) años en el área de alimentos.Liderazgo, facilidad para trabajar en equipo y bajo presión.OBJETIVO GENERALCoordinar y controlar las funciones inherentes al área del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por un ambiente mínimo y controlado de riesgos laborales que asegure el bienestar de los trabajadores, y todo el personal, teniendo presente las políticas de seguridad industrial de la organización.FUNCIONES:• Cumplir del uso de los equipos de seguridad personal.• Cumplir de las normas de seguridad industrial y reglamento interno.• Elaborar y desarrollar el programa de Seguridad y Salud en el trabajo, con el propósito de garantizar la disminución de accidentes laborales, enfermedades ocupacionales, así como la minimización de los riesgos industriales.• Mantener actualizados las Notificación por puesto de trabajo de los principios de la prevención de las condiciones inseguras e insalubres (NPTPPCII).• Representar a la Empresa ante los organismos e instituciones que se encargan de hacer cumplir el ordenamiento legal de las condiciones y medio ambiente de trabajo.• Efectuar charlas al personal de las áreas operativas sobre los temas de seguridad industrial.• Velar por la recreación y turismo social de los trabajadores.• Investigar y reportar accidentes laborales ante los entes gubernamentales (INPSASEL).• Actualización de cartelera.• Velar por el uso adecuado de los uniformes y equipos de protección del personal.• Controlar y suministrar los equipos de protección personal.• Inspeccionar y velar por el mantenimiento de los equipos y materiales de seguridad industrial (extintores, central contra incendios, bomba contra incendios, paño de manguera entre otros).• Mantener en vigencia el certificado de conformidad del Cuerpo de Bomberos.• Apoyar con la entrega de dotación de uniformes.• Mantener el Orden y la Limpieza en su puesto de trabajo.• Verificar el cumplimiento de los procedimientos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo en todas las áreas.• Entregar la Notificación de Riesgo empleados que ingresen o que roten de puesto de trabajo.• Coordinar y mantener actualizado el Plan de Emergencia establecido.• Coordinar el Comité de Higiene y Seguridad, Industrial de acuerdo a las leyes establecidas.• Detectar oportunidades de mejoras de las áreas operativas del centro de distribución.• Ejecutar pausas Activas entre los Dptos.• Ejecutar charlas de seguridad mensualmente.• Realizar reclutamiento y adiestramiento a la Brigada de Emergencia.• Evaluar las posibles condiciones sub-estándar y hacer seguimiento para la solución.• Realizar inducción a los Contratistas.• Realizar auditoria de uso de equipos de protección personal.• Realizar la elección de Delegados Y Delegadas de Prevención.• Planificar conjuntamente con la Coordinación del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo la semana de la Seguridad.• Instalar las señalizaciones.• Realizar otras actividades que el Coordinador del área considere necesario que ejecute.• Realizar las inspecciones de todos los equipos del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo.• Prestar apoyo a los demás Dptos. En especial Servicio de Salud.• Otorgar los permisos de trabajos especiales (altura, caliente y en espacios confinados).• Realizar cualquier otra actividad que el supervisor considere necesario ejecutar para garantizar la continuidad de los procesos.GENERALES• Pasión por servir.• Orientación a la acción.• Calidad de trabajo• Integridad• Sentido de pertenencia• Comunicación efectiva• Establecimiento de prioridades• Solución de problemas.DOCUMENTACIÓN REQUERIDA.• Certificado de Salud• Manipulación de alimentos• Rif.• Carta de buena conducta y residencia.• Inscripción militar.En nuestra organización, nos enorgullece brindar una oportunidad para el crecimiento profesional de nuestros colaboradores. Además, fomentamos un ambiente laboral sano y divertido, donde se promueve la colaboración, el respeto y la creatividad. Queremos que cada miembro de nuestro equipo se sienta valorado y motivado en su trabajo diario.Asimismo, ofrecemos un atractivo y competitivo paquete salarial que reconoce el talento y el esfuerzo de nuestros empleados.¡Te invitamos a unirte a nosotros y formar parte de nuestro exitoso equipo! Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional1 año de experiencia

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Actualmente nos encontramos en la búsqueda de Gerente de Operaciones con experiencia en sector: Retail y/o gastronómico, encargado de planificar, programar, controlar y ejecutar las gestiones, operativas y de comercialización, logros de metas y objetivos establecidos en el plan estratégico. Mejorar la rentabilidad del negocio a través del manejo eficiente y eficaz de diversas estrategias. Dirigir equipos, motivar y liderar para la consecución de objetivos retadores. Manejar indicadores que permitan evaluar el desempeño de la gestión. Desarrollar Políticas y velar por el posicionamiento de marca y la fidelización de los clientes. Manejar oportunamente la información, desarrollo de negocio, orientación al logro, planificación estratégica, relaciones públicas, resolución de conflictos, nóminas, Microsoft office Funciones y Responsabilidades.•Garantizar la rentabilidad y correcto desarrollo de las operaciones de la empresa.•Mejorar procesos, sistemas, prácticas y políticas de gestión operativa basados en los objetivos comerciales y operacionales.•Diseñar la estrategia y objetivos para el crecimiento de la empresa.•Supervisar el cumplimiento de los objetivos generales, comerciales y específicos.•Diseñar indicadores de gestión.•Preparar informes periódicos para la directiva.•Formar y supervisar al personal.•Análisis estadístico y de mercado.•Revisión de los precios de los productos que ofrece la empresa.•Gestión y control de indicadores del área.•Manejo de indicadores de cada área.•Realizar estudios de rentabilidad y servicios para establecer el mix adecuado para el perfil de cliente.•Supervisión, coordinación, motivación e integración del equipo.•Tener un excelente clima organizacional en su proceso.•Elaborar y controlar el presupuesto de gastos, compras e inventarios.Perfil del cargo•Grado de instrucción: Universitario, Ingeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin Post-Grado en Administración Comercial, y/o Mercadeo (No Limitativo).•Experiencia mínima de (7) años en cargos similares como gerente general, operativa y/o de ventas.•Conocimientos sólidos en los sub sistemas de la empresa: finanzas, recursos humanos, comercial, compras, operaciones.•Edad comprendida: mayor a 40 años•Disponibilidad de horario rotativos.•Capacidad en resolución de problemas•Alta capacidad de comunicación•Capacidad de organización y planificación•Integridad y manejo de la confidencialidad.•Alta capacidad proactiva y sentido de la responsabilidad•Capacidad de adaptación.•Experiencia en manejo de personal, trabajo bajo presión y trabajo en equipo.•Conocimientos en Leyes y Normas Vigente•Poseer vehículo.•Residenciado Indispensable en Caracas.•Disponibilidad para viajar •Género Masculino (Limitativo) Requerimientos Educación mínima: Universidad7 años de experienciaIdiomas: Español ,Inglés Edad: entre 40 y 65 añosConocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Aceptación de errores y fracasos, Adaptación al cambio, Aprendizaje, Atención al cliente, Auditoria interna, Autoconfianza, Capacidad de decisión, Comunicación y persuasión, Creación de equipos, Enseñanza, Finanzas, Formación, Gestión de equipos, Gestión de las emociones, Gestión de proyectos, Gestión de ventas, Gestión del cambio, Gestión del Tiempo, Innovación, Liderazgo, Negociación, Organización, Orientación al logro, Planificación, Planificación de proyectos, Planificación estratégica, Resolución de conflictos, Resolución de problemas, Retail, Servicio al cliente, Manipulación de alimentos, Compras, Nóminas, Calidad, Facturación, Gestión de inventarios, Gestión de personal, Administración, LogísticaDisponibilidad de viajar: Si

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Desarrollar los proyectos de obras de ingeniería en el área de construcción, ya sea diseñando, analizando e interpretando los planos de los proyectos arquitectónicos, efectuando los cálculos y realizando cómputos métricos y memorias descriptivas, a fin de aportar la información necesaria para el desarrollo de la infraestructura de la empresa. Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: A partir de 25 añosConocimientos: Microsoft Excel

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Nos encontramos en las búsquedas de profesionales en el área de Ingeniería Civil, para laborar en el área de proyecto de la organización. Ingeniería de Campos Elaboración de Planos y ejecución de proyectos. Sus funciones administrativas incluyen la producción de diseños para los proyectos, la realización de los planos detallados para su posterior aplicación en la obra, el cálculo y la comprobación de las especificaciones de los proyectos, la planificación del trabajo y el mantenimiento de registros sobre la evolución de la obra, el material del almacén y la financiación. Revisar y analizar la documentación disponible para ejecución de obra (presupuesto, cronogramas, planos entre otros). • Seguir y controlar el cronograma de ejecución de la obra. • Coordinar y vigilar el correcto desempeño de la ejecución del proyecto, de manera que todas las actividades se desarrollen bajo el diseño y planos del proyecto, considerando buenas prácticas constructivas, como las normas vigentes de higienes y seguridad industrial. • Realizar mediciones y determinar las cantidades de obra ejecutada para soporte de las valuaciones. • Seguir y controlar las desviaciones de la ejecución con respecto al tiempo, costo y calidad. • Suscribir las actas de inicio y finalización del proyecto, y cualquier otra que sea necesaria. • Garantizar que la contratista cumpla con los compromisos adquiridos con el cliente, en términos de calidad y tiempos de ejecución • Velar por la calidad total y parcial de los trabajos acometidos, considerando la evaluación de recepción de materiales... Requerimientos Educación mínima: Universidad1 año de experienciaEdad: A partir de 30 añosConocimientos: Microsoft Excel, AutoCAD

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo FUNCION PRINCIPAL DEL CARGO:Gestionar los procesos productivos, con la finalidad de cumplir con el Plan de Producción y alcanzar los niveles de productividad establecidos por la organización.FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL CARGO:1.Coordinar y supervisar las actividades de las diferentes áreas de producción, a través de la elaboración de planes de acción, para cumplir con las pautas de producción establecidas.2.Supervisar que los procesos de fabricación en las áreas y líneas de producción se efectúen acorde a los estándares de calidad, eficiencia y costos previamente establecidos.3.Participar en la planificación de la producción semanal y mensual.4.Asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura y normas de seguridad, durante los procesos de fabricación a fin de evitar desviaciones e irregularidades en las distintas etapas de los procesos productivos.5.Participar en el Inventario.6.Elaborar reportes mensuales y anuales los resultados de la gestión a través de los indicadores: eficiencia, productividad, eficiencia global y sus respectivos análisis; con el fin de suministrar información que sirva de base para la toma de decisiones.7.Administrar el manejo eficiente de los recursos asignados: humanos, técnicos y materiales, con la finalidad de obtener el mayor provecho en el uso de los mismos.8.Diseñar, Proponer, organizar y desarrollar las mejoras requeridas en los procesos para optimizar las operaciones de planta.9.Ejecutar y supervisar planes de seguridad industrial.10.Mantener el área y equipos bajo su responsabilidad en óptimas condiciones de orden y limpieza; notificando las anomalías a los responsables con el fin de contribuir a la protección del ambiente. Requerimientos Educación mínima: Universidad10 años de experienciaEdad: entre 35 y 50 añosConocimientos: Organización, Planificación, Proceso de mejora, Trabajo en equipo, Gestión de inventarios

A convenir Otro tipo de contrato Tiempo Completo Analizar las actividades de producción de Escolares y Oficina desde el ingreso de materia prima hasta el producto terminado, a fin de llevar un controlen el proceso productivo y los inventarios. Apoyar al Departamento de Planificación conla programación de la producción. Verificar las cantidades de materia prima en proceso,comparando la información de la solicitud de materiaprima versus el traspaso en sistema.Analizar las órdenes de producción generadasdiariamente. Registrar la información de las órdenes de producciónen el sistema SAP.Generar ingreso y egreso de los productos durante suproceso de transformación en el sistema.Comprobar a nivel de sistema la transferencia de losproductos de producción hacia el almacén de productosterminados.Apoyar a los supervisores con la planificación de laproducción.Verificar los ingresos y egresos de materiales entreambas divisiones. Elaborar una orden de productos terminados ensistema, y enviarla al almacén de producto terminado. Verificar e ingresar al sistema SAP el desperdicio quegenera producción para transformarlo en pacas ytraspasarlo al departamento de Almacén.Realizar evaluaciones del inventario de productos enproceso mensualmente, comparando las tomas físicasversus el inventario en sistema.Evaluar la eficiencia de las máquinas mensualmente.Evaluar el cumplimiento de las metas de producciónestablecidas.Levantar información del proceso de producción en elmes para la gestión empresarial y balance de masa. Requerimientos Educación mínima: UniversidadMenos de 1 año de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 19 y 35 añosConocimientos: Adaptación al cambio

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Ingeniero Agrónomo/ Producción Animal Descripción: Importante Granja Puente Onoto ubicado apartadero estado Cojedes se encuentra en la búsqueda de profesional universitario, con perfil en Ingeniería de Producción Animal o Ingeniero Agrónomo, residenciado en la zona.Objetivos del puesto: planificar, dirigir y controlar las operaciones de preparación de alimentos balanceados para animales, garantizando la operatividad y productividad en la planta derivando en un producto de óptima calidad.Funciones del cargo:•Solicitar la compra de materia prima e insumos requeridos para el proceso productivo.•Manejo y control de inventario de materia prima e insumos.•Elaborar la planificación de la producción.•Supervisar la producción y velar que el proceso productivo este acorde con la meta establecida.•Supervisar al personal a su cargo.•Planificar, dirigir y controlar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las maquinas, equipos e instalaciones para garantizar su conservación y buen funcionamiento en forma segura, confiable, eficiente y rentable.•Coordinar y controlar los despachos de alimentos a sus destinos.•Cumplir y velar porque se ejecuten en el área de trabajo las normas de seguridad industrial.•Usar y hacer usar el equipo de protección personal y asegura que la planta sea mantenida en perfecto estado de orden y limpieza.•Presenta informe de indicadores y gestión mensual de la Planta•Mantener entrenado personal involucrado en los procesos productivos.•Responsabilidad, compromiso y sentido de pertenencia con la organización para llevar a cabo las metas organizacionales.Requerimientos: •Educación Mínima: Universidad•2 años de experiencia•Edad: entre 25 y 42 años•Licencias de conducir: automóviles / carros ,camiones de carga•Disponibilidad de Viajar: Si Requerimientos Educación mínima: Universidad5 años de experienciaIdiomas: Español ,Inglés Edad: entre 30 y 50 añosDisponibilidad de viajar: SiDisponibilidad de cambio de residencia: Si