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Vacantes recomendadas

Coordinador de Crédito y Cobranzas
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A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo *Establecimientos de límites de créditos y plazos de Pago. *Mantenimiento preciso del Maestro de Clientes y Libros Contables. *Supervisar las cuentas para identificar las deudas de los clientes contactar con cada cliente para pautar los pagos vencidos. *Tomar medidas para propiciar el pago oportuno de la deuda *Tramitar los pagos y reembolso. * Indispensable conocimientos de Excel y del sistema Profit. Requerimientos Educación mínima: Universidad3 años de experienciaEdad: entre 26 y 55 años
Gerente Comercial zona Oriente y Occidente - Experiencia de 5 años Comprobable
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A convenir Otro tipo de contrato Tiempo Completo Empresa dedicada al Servicio de Alimentación Institucional y nos encontramos en la búsqueda de personal que será responsable de administrar los recursos asignados (tiempo, dinero y personas) para maximizar e incrementar la cartera de clientes, aumentar la tasa de retención de los clientes actuales y mejorar el ROI de las diferentes unidades de negocio de la compañía.Postularse:Región Oriental por los estados Anzoátegui, Delta Amacuro, Monagas, Nueva Esparta y Sucre.La Región Occidental por los estados Mérida, Táchira, Trujillo y Zulia Funciones: •Gestionar las relaciones con los clientes, identificando oportunidades de nuevos servicios y/o crecimiento en los mercados actuales y prospectos•Planificar el presupuesto de ventas en la zona asignada, definir metas y cumplimientos•Proponer los proyectos de desarrollo, así como los presupuestos de ventas, gastos e inversiones derivados de estos•Hacer seguimiento y analizar los resultados mensuales de la cartera de clientes. Proponer estrategias de ajuste con base en el desempeño•Negociar con clientes, proveedores y productores en la zona comercial asignada•Seleccionar locales, centros de trabajo y alianzas comerciales en la zona asignada•Identificar y gestionar los riesgos comerciales•Establecer relaciones con las cámaras y gremios locales para afianzar el conocimiento de la marca e incrementar el potencial de negocios•Realizar investigaciones de mercado, para asegurar la toma de decisiones estratégicasRequisitos: Profesional Universitario, preferiblemente en el área de Administración, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial.5 a 8 años en cargos similaresEntre 35 y 50 añosConocimientos:Gestión de ventasDiseño y análisis de indicadores de desempeñoAdministración de cartera de clientesMercadeo y comercializaciónHabilidades: Supervisión Manejo de Personal Capacidad para trabajar bajo presión Establecer relacionales interpersonales a diferentes niveles Habilidad numérica, verbal y escrita. Proactivo IniciativaDestrezas:Dominio de sistemas administrativos, base de datos, hojas de cálculo. Responsabilidad:Esta bajo su responsabilidad directa la captación de nuevos clientes, negociación de condiciones con base en el plan estratégico y el Budget asignado. Administración de la cartera de clientes activos. Identificación de locales, cocinas, proveedores y aliados para la prestación de servicios en la zona asignada Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional5 años de experienciaEdad: entre 35 y 48 añosDisponibilidad de viajar: SiDisponibilidad de cambio de residencia: Si