Información general Estadísticas salarios del profesión "Gerente De Tienda en Venezuela"

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Revisión de personalManejo de personal Solución a problemas Verificación y auditoría de inventario Control absoluto en el personal Verificación de entrada y salida de inventario Manejo en equipo grande de trabajo Requerimientos Educación mínima: Bachillerato / Educación Media5 años de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 30 y 45 añosConocimientos: Aceptación de errores y fracasos, Adaptación al cambio, Autoconfianza, Capacidad de decisión, Administración

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo -Realiza la apertura y cierre de la tienda, revisando las condiciones de seguridad, orden y limpieza de todas las instalaciones e infraestructura.-Coordinar en conjunto con los supervisores, que el personal se encuentre en su respectivo puesto de trabajo para el inicio de la jornada laboral y se haya retirado al final de la misma. -Desarrolla estrategias administrativas y comerciales para aumentar la cartera de clientes, elevar la rentabilidad y alcanzar los objetivos previstos, usando adecuadamente los recursos disponibles.-Convoca reuniones semanales con el gerente de ventas, coordinadores y especialistas, con quienes planifica el programa de mejora continua en todas las áreas (seguridad, administración, gestión de los recursos humanos y físicos, almacén, logística y tecnología).-Controla y valida diariamente el inventario, así como también el movimiento de la mercancía y los materiales de consumo; a partir del análisis de esa información, solicita la reposición necesaria para el buen funcionamiento de la tienda. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional5 años de experiencia

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Farmatodo, la cadena líder de farmacias de autoservicio en Venezuela, está en la búsqueda de profesionales para ejercer el rol de Gerente de Tienda. El candidato debe estar graduado en Administración, Contaduría o carreras afín, en edades comprendidas entre 25 y 35 años, con experiencia mínima de dos años en el manejo administrativo de una tienda y disponibilidad para trabajar turnos rotativos y fines de semana. Se debe caracterizar por ser una persona altamente orientada al cliente, a resultados excelentes y al alcance de la excelencia operativa. Es deseable el manejo de indicadores de gestión. Ofrecemos un paquete salarial competitivo, beneficios y oportunidades de crecimiento dentro de la organización. Si cumples con los requisítos y buscas crecimiento a nivel laboral y personal, ¡no dudes en postularte! Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Estamos en la búsqueda de candidatos para laborar como GERENTE DE TIENDA en nuestra tienda ubicada en MARGARITA. El candidato debe cumplir con el siguiente perfil: • Sexo: Femenino. • Edad: 25 y 40 años (INDISPENSABLE) • Nivel Académico: Universitario o Estudiante de los últimos semestres. • Experiencia: Mínima comprobable de Dos (2) años como Gerente, Su-Gerente o Encargado de Tienda (Preferiblemente en el ramo textil o de consumo masivo). (INDISPENSABLE). • Disponibilidad para trabajar fines de semana • Buena presencia y Excelente dicción. • Capacidad de toma de decisiones. • Importante que cuente con Habilidades para Trabajar en equipo, Liderazgo, Trabajo bajo presión y Alta Capacidad Resolución de Conflictos Funciones al cargo: • Apertura y cierre de la tienda. • Recepción de mercancía • Supervisión y organización del personal, planificación de horarios y plantillas. • Elaboración y control de inventario. • Apertura y cierre de caja. • Garantizar el orden, mantenimiento y limpieza de la tienda. • Brindar asesorías a los clientes. • Experiencia en el sector Retail (INDISPENSABLE) ***NO POSTULARSE SI NO CUMPLE CON EL PERFIL REQUERIDO** Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional 2 años de experiencia Edad: entre 25 y 45 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Requerimientos Educación mínima: Bachillerato / Educación Media2 años de experienciaIdiomas: Inglés Edad: entre 25 y 37 añosConocimientos: Microsoft Excel, Software de Contabilidade, Microsoft Office

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Farmatodo, la cadena líder de farmacias de autoservicio en Venezuela, está en la búsqueda de profesionales para ejercer el rol de Gerente de Tienda. El candidato debe estar graduado en Administración, Contaduría o carreras afín, en edades comprendidas entre 25 y 35 años, con experiencia mínima de dos años en el manejo administrativo de una tienda y disponibilidad para trabajar turnos rotativos y fines de semana. Se debe caracterizar por ser una persona altamente orientada al cliente, a resultados excelentes y al alcance de la excelencia operativa. Es deseable el manejo de indicadores de gestión. Ofrecemos un paquete salarial competitivo, beneficios y oportunidades de crecimiento dentro de la organización. Si cumples con los requisítos y buscas crecimiento a nivel laboral y personal, ¡no dudes en postularte! Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

4.000.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo SUPERMERCADO GARZÓN para sus Sucursales en San Cristóbal GARZÓN (Las Acacias, Urb. Mérida, Guayana y Las Vegas de Tariba) SOLICITA Profesionales para trabajar como SUB-GERENTE DE SUCURSAL y COORINADOR INTEGRAL, dispuestos a asumir desafíos y a cumplir con objetivos de la OrganizaciónOBJETIVOS DEL CARGO:Ejecutar las gestiones operativas de Sucursal, para que la empresa logre las metas y objetivos establecidos en el plan estratégico. Dirigir el Equipo de Piso de Ventas, motivar y liderar para la consecución de objetivos retadores. Desarrollar Políticas y velar por el posicionamiento de marca y la fidelización de los clientes. Manejar oportunamente la información. PERFIL DE COMPETENCIA:• Ingeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin• Experiencia en manejo de personal, trabajo bajo presión y trabajo en equipo.• Experiencia mínima de 1 años en cargos similares• Conocimientos en Leyes y Normas Vigente • Género Masculino (Excluyente)ACTIVIDADES* Apertura y cierre de la tienda en los horarios establecidos para ingreso y retiro del personal y atención al cliente.* Garantizar el cumplimiento de los programas y planes de trabajo que determinen las actividades a desarrollar.* Garantizar el orden, limpieza y excelente apariencia de las instalaciones de la sucursal, cumpliendo con las normas sanitarias vigentes, así como las relacionadas directamente con la seguridad laboral y demás normas que atañen el correcto almacenamiento y exhibición de productos en el piso de venta de la sucursal.* Aplicar estrategias de ventas y marketing (introducción de nuevos productos, ofertas, promociones, entre otros), para la captación de nuevos clientes y fidelidad de los mismos. * Atender y asistir a las distintas inspecciones que ejecuten los organismos públicos en los pisos de venta de la sucursal bajo su responsabilidad. Garantizando el Cumplimiento de las normativas y leyes vigentes * Garantizar el correcto almacenaje y disposición de productos en depósitos, anaqueles de piso de venta y/o lugares establecidos. * Identificar las necesidades del personal en los equipos de trabajo, por medio de evaluaciones de desempeño, aplicando monitoreo y controles de calidad de todas las áreas operativas.* Garantizar que el personal bajo su cargo cumpla con las medidas de seguridad y salud en el trabajo necesarias. Requerimientos Educación mínima: UniversidadMenos de 1 año de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo El Gerente de Tienda es el responsable de la parte operativa de una franquicia de alimentos. Es el principal responsable de cumplir con todos los estándares de calidad y servicio establecidos por la marca para garantizar el cumplimiento de la meta de ventas y otros indicadores, también es el responsable de tareas administrativas como entregar cuadre de caja, reportar gastos, presentar presupuesto y llevar control de los gastos, supervisar personal Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional5 años de experienciaEdad: A partir de 30 años

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Persona con una actitud de servicio, jovial, extrovertida, con capacidad para resolver problemas con rapidez, optimista, disposición a escuchar, capacidad para trabajar en equipo, capacidad de liderazgo y experiencia en manejo y motivación de personal, buena asesora de moda y excelente vendedora.Buena presencia y buena expresión verbal, honesta, responsable, ordenada, dinámica y amable. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 28 y 35 añosConocimientos: Ventas

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo nuevas plazas de empleo, pues creemos que la expansión e inversión enVenezuela brinda mayor oportunidad a nuestra sociedad.Para incorporarse a nuestro equipo en la tienda ubicada en UNICENTRO, nos encontramos en búsqueda de personas respetuosa, honestas, constantes, entusiastas, con deseos de asumir retos y ayudar a construir juntos mejores hogares para mejores ciudadanos.Requisitos Bachiller o Profesional Universitario Mayor de edad Experiencia en las áreas de Ventas, (GERENTE DE TIENDA) Motivación al logro, conocimiento A2 Orientación al cliente Disponibilidad para trabajar fines de semana (indispensable), en turnoscompletos de trabajo.Casa Belmar también es para ti... trabaja con nosotros. TE ESPERAMOS!!! Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional1 año de experienciaEdad: entre 29 y 35 añosConocimientos: Dirección de ventas, Gestión de ventas, Ventas, Facturación

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo CASA BELMAR es un gran lugar para trabajar y nos ocupamos en generarnuevas plazas de empleo, pues creemos que la expansión e inversión enVenezuela brinda mayor oportunidad a nuestra sociedad.Para incorporarse a nuestro equipo en las tiendas ubicadas en UNICENTRO y HYPER, nos encontramos en búsqueda de personas respetuosa, honestas, constantes, entusiastas, con deseos de asumir retos y ayudar a construir juntos mejores hogares para mejores ciudadanos.Requisitos Profesional Universitario Mayor de edad Experiencia en las áreas de Ventas, (GERENTE) Motivación al logro Orientación al cliente Disponibilidad para trabajar fines de semana (indispensable), en turnoscompletos de trabajo y Conocimiento A2Casa Belmar también es para ti... trabaja con nosotros. TE ESPERAMOS!!! Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional1 año de experienciaEdad: entre 28 y 33 añosConocimientos: Dirección de ventas, Gestión de ventas, Trabajo en equipo, Ventas, Facturación

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Requerimos Profesional en el Área de Ventas al consumidor con formación académica TSU O Licenciado en Administración o carrea afín.Formación específica en ventas, comercial y gestión de productos.Capacidad para administrar, formar y motivar a un equipo de personal de ventas.Cualidades de liderazgo, entusiasmo e iniciativa.Capacidad para resolver los problemas.Capacidad negociadora.Capacidad de organización y planificación.Conocimientos administrativos para encargarse de informes de ventas, consultas, pedidos y garantías.Conocimiento en Estrategias y Planes de Ventas.Conocimiento en Estudio de Mercado.Dominio en Atención a Clientes. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experienciaIdiomas: Español Edad: entre 25 y 45 añosConocimientos: Adaptación al cambio

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Empresa del sector retail ubicadas en el CC El Recreo, se es encuentra en la búsqueda de Gerente de Tienda, Turnos Rotativos, para garantizar una adecuada gestión en cuanto a ventas y atención al público mediante:-Planificación y desarrollo de estrategias para maximizar ventas.-Dirigir, coordinar y supervisar la labor del personal a su cargo a fin de garantizar una adecuada atención al público-Realizar seguimiento y control del stock de la tienda. -Idear e implementar la organización de la tienda a fin de incrementar el atractivo de la mercancía, controlando la imagen general de la misma. -Velar por el cumplimiento de normas, valores y disposiciones de la empresa.-Llevar a cabo seguimiento del correcto mantenimiento general del local comercial.-Mantener una buena comunicación con todo el personal.Competencias del Cargo-Sólidos conocimiento de estrategias de servicio al cliente y técnicas de ventas.-Orientación al logro -Capacidad analítica y organizativa. -Alto sentido de responsabilidad y criterio para manejar conflictos.-Actitud y Comunicación-Trabajo en equipo -Manejo de Inventario.-Manejo de caja, cierre y cuadre. -Conocimientos de gestión de personal.Requisitos-TSU o Estudiante de los últimos semestres-2 años de experiencia en el área de Venas-Edad: entre 25 y 35 años -Manejo paquete de Office. -Conocimiento de ICG (No limitativo)-Disponibilidad inmediata para laborar tiempo completo en horarios rotativos Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 añosConocimientos: Gestión de ventas

40.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Empresa del sector retail ubicadas en el CC El Recreo, se es encuentra en la búsqueda de Gerente de Tienda, Turnos Rotativos, para garantizar una adecuada gestión en cuanto a ventas y atención al público mediante:-Planificación y desarrollo de estrategias para maximizar ventas.-Dirigir, coordinar y supervisar la labor del personal a su cargo a fin de garantizar una adecuada atención al público-Realizar seguimiento y control del stock de la tienda. -Idear e implementar la organización de la tienda a fin de incrementar el atractivo de la mercancía, controlando la imagen general de la misma. -Velar por el cumplimiento de normas, valores y disposiciones de la empresa.-Llevar a cabo seguimiento del correcto mantenimiento general del local comercial.-Mantener una buena comunicación con todo el personal.Competencias del Cargo-Sólidos conocimiento de estrategias de servicio al cliente y técnicas de ventas.-Orientación al logro -Capacidad analítica y organizativa. -Alto sentido de responsabilidad y criterio para manejar conflictos.-Actitud y Comunicación-Trabajo en equipo -Manejo de Inventario.-Manejo de caja, cierre y cuadre. -Conocimientos de gestión de personal.Requisitos-TSU o Estudiante de los últimos semestres-2 años de experiencia en el área de Venas-Edad: entre 25 y 35 años -Manejo paquete de Office. -Conocimiento de ICG (No limitativo)-Disponibilidad inmediata para laborar tiempo completo en horarios rotativos Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 añosConocimientos: Gestión de ventas

A convenir Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Importante empresa te da la oportunidad de formar parte de su equipo de trabajo. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de talentos para el cargo de Sub Gerente de Tienda. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en sectores de comida rápida. Edad comprendida entre 24 y 45 años. Experiencia en supervisión de personal. Manejo de Office. Conocimientos en el área de ventas, facturación, puntos de venta, compras, manejo de inventario, apertura y cierre de tienda. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y días feriados. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo. • Beneficios de Ley. • Bonos variables. • Bono de transporte. • Transporte nocturno. • Oportunidades de desarrollo dentro de la organización. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/ProfesionalEdad: entre 24 y 45 años

400.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Prestigiosa empresa del sector retail con presencia a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de Gerente y Sub Gerente de Tienda, residenciado en la ciudad de Caracas. Requisitos del cargo•T.S.U. o licenciado. •Experiencia comprobable mínima de 1 años en cargos similares (indispensable).•Sexo: Indistinto.•Edad comprendida entre 25 a 40 años (No limitante). •Conocimiento en el Sector Retail.•Orientación al Servicio y Trato Cordial•Disponibilidad inmediata. Funciones a Realizar:•Apertura y Cierre de Tienda.•Atención al cliente.•Control de personal.•Manejo de Inventario.•Recepción de mercancía.•Control de Merma•Facturación.•Atención a entes público.Se ofrece:•Estabilidad laboral•Excelente ambiente de trabajo•Plan desarrollo dentro de la empresa•Excelente remuneración competitiva en el mercado.Postúlate…………..! Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional1 año de experienciaEdad: entre 25 y 45 añosConocimientos: Adaptación al cambio, Atención al cliente, Capacidad de decisión, Dirección de ventas

A convenir Otro tipo de contrato Tiempo Completo Empresa Retail del Ramo Ferretero, nos encontramos en la búsqueda de talentos con competencias gerenciales, operativas y estratégicas, para unirse a nuestra organización en crecimiento, como Gerente De Tienda – Sector Retail, será responsable de garantizar la máxima eficiencia de los procesos en tienda, asegura el buen desarrollo de las operaciones en piso de ventas.Experiencia en la gestión de cadenas ferreteras (No Limitativo). Experiencia previa liderando equipos de trabajo. Capacidad estratégica para el manejo de inventario de piso de ventas. Capacidad de planificar procesos y actividades del piso de ventas. Disponibilidad para horario extendido y fines de semana. Excelente comunicación a todos los niveles. Liderazgo. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional5 años de experienciaEdad: entre 20 y 40 años

4.000.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo SUPERMERCADO GARZÓN para sus Sucursales en San Cristóbal; (Las Acacias, Urb. Mérida, Guayana y Las Vegas de Tariba) SOLICITA GERENTE DE SUCURSAL, dispuesto a asumir desafíos y a cumplir con objetivos de la Organización.OBJETIVOS DEL CARGOPlanificar, programar, controlar y ejecutar las gestiones, Operativas y de Comercialización de Sucursal, para que la empresa logre las metas y objetivos establecidos en el plan estratégico. Mejorar la rentabilidad del negocio a través del manejo eficiente y eficaz de diversas estrategias. Dirigir el Equipo, motivar y liderar para la consecución de objetivos retadores. Manejar indicadores que permitan evaluar el desempeño de la gestión. Desarrollar Políticas y velar por el posicionamiento de marca y la fidelización de los clientes. Manejar oportunamente la información.PERFIL DE COMPETENCIAIngeniero Industrial, Contador Público, Lcdo. en Administración o Carrera a fin Post-Grado en Administración Comercial, y/o Mercadeo (No Limitativo). Experiencia en manejo de personal, trabajo bajo presión y trabajo en equipo. Experiencia mínima de 3 años en cargos similares Conocimientos en Leyes y Normas Vigente Residenciado Indispensable en San Crisóbal Edo. tachira Género Masculino (Limitativo)FUNCIONES GENERALES DEL CARGO Análisis estadístico y de mercado. Revisión de los precios de los productos y/o servicios que ofrece la empresa. Gestión y control de indicadores del área. Manejo de indicadores de cada área. Realizar estudios de rentabilidad y rotación de todas las líneas de productos y servicios para establecer el mix adecuado para perfil de cliente Supervisión, coordinación, motivación e integración del equipo Tener un excelente clima organizacional en su proceso Elaborar y controlar el presupuesto de gastos, compras e inventariosACTIVIDADES Apertura y cierre de la tienda en los horarios establecidos para ingreso y retiro del personal y atención al cliente. Garantizar el cumplimiento de los programas y planes de trabajo que determinen las actividades a desarrollar. Garantizar el orden, limpieza y excelente apariencia de las instalaciones de la sucursal, cumpliendo con las normas sanitarias vigentes, así como las relacionadas directamente con la seguridad laboral y demás normas que atañen el correcto almacenamiento y exhibición de productos en el piso de venta de la sucursal. Aplicar estrategias de ventas y marketing (introducción de nuevos productos, ofertas, promociones, entre otros), para la captación de nuevos clientes y fidelidad de los mismos. Atender y asistir a las distintas inspecciones que ejecuten los organismos públicos en los pisos de venta de la sucursal bajo su responsabilidad. Garantizando el Cumplimiento de las normativas y leyes vigentes Garantizar el correcto almacenaje y disposición de productos en depósitos, anaqueles de piso de venta y/o lugares establecidos. Identificar las necesidades del personal en los equipos de trabajo, por medio de evaluaciones de desempeño, aplicando monitoreo y controles de calidad de todas las áreas operativas. Requerimientos Educación mínima: Universidad2 años de experienciaEdad: entre 25 y 40 años

400.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Importante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo de Subgerentes con conocimientos en: - Supervisión de personal-Atención al cliente-Cuadre y cierre de Caja- Alimentos perecederos- Metodología FIFOCompetencias requeridas: - Liderazgo - Orientación a resultados - Orientación al servicio-Manejo de personal Requerimientos Educación mínima: Bachillerato / Educación Media4 años de experiencia

3.000.000,00 $ (Mensual) Contrato por tiempo determinado Tiempo Completo Gestionar y asumir la responsabilidad de todas las funciones del restaurante, con el fin de garantizar la rentabilidad; productos de alta calidad; y servicio al cliente de Papa John’s en Venezuela.1.Ofrecer productos de calidad a los clientes, mediante la construcción de un sistema de calidad con los miembros del equipo, asegurando que cada producto entregado cumpla con las normas de Papa John’s Internacional. 2.Solicitar, anticipar y responder con prontitud los comentarios y las preocupaciones de los clientes, transmitirlo al equipo de trabajo, y aplicar los correctivos para mejorar las operaciones de restaurante, y crear lealtad de la marca. 3.Comunicar, capacitar y promover las normas de calidad a los miembros del equipo, utilizando todas las herramientas disponibles, ajustado al Manual de Operaciones.4. Mantener niveles adecuados de la plantilla de personal de acuerdo a las ventas previstas; garantizar el cumplimiento de normas de uniformes, apariencia e imagen; establecer y comunicar las expectativas de desempeño y conducta oportuna y eficaz. 5.Capacitar a los miembros del equipo con el fin de brindar un servicio de calidad, centrado en el cliente.6. Crear y mantener un ambiente de trabajo óptimo.7. Promover y garantizar la ejecución de todas las políticas, procedimientos, programas, y sistemas, que permitan la optimización de los resultados.8. Planificar y gestionar los niveles adecuados de inventario, utilizando el sistema administrativo que permita satisfacer las demandas de las ventas y minimizar la pérdida. 9.Responder por la seguridad de los activos de la empresa, garantizando que el restaurante está limpio, completamente equipado y que todo el equipo funcione correctamente; asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad; supervisar el mantenimiento preventivo y reparaciones cuando sea necesario.10. Garantizar el correcto manejo del dinero producto de las ventas, a través de los cuadres de caja. Ejecutar tareas administrativas y gestión de efectivo; así como la custodia del dinero y control de los gastos de caja chica, efectuando las reposiciones oportunamente antes las oficinas administrativas1.Depositar diariamente el dinero recibido en efectivo y/o cheque, correspondiente a las ventas de cada turno.2.Emitir diariamente los formularios de cuadres de caja y supervisar los soportes que respaldan las operaciones de ventas. Garantizar la firma del cajero responsable, así como del Gerente o asistente de cada turno.3.Supervisar y garantizar el efectivo proceso de verificación y/o transacciones de los diferentes medios de pagos.4.Entregar los días Lunes de cada semana, ante las oficinas administrativas, los reportes administrativos, referidos a los cuadres de caja, soportes de ingresos, y facturas de compras. El primer día hábil del mes, deberá hacer entrega de los cuadres de caja, referidos a los últimos días del mes inmediato anterior.5.Llevar el control de la Caja Chica, y emitir la solicitud de reposición del fondo, una vez alcanzado el 70% del mismo, debidamente soportado con las facturas de gastos.6.Llevar el control de los pases personales, emitidos por el IAIM, y gestionar la renovación de los mismos, así como de los cursos de seguridad. Garantizar la vigencia de dichos documentos.7.Mantener actualizado la publicación de los documentos fiscales y permisología, en coordinación con el personal de las oficinas administrativas. Hacer la solicitud anticipada de renovación de los mismos y llevar cabo el seguimiento correspondiente. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional3 años de experienciaEdad: entre 25 y 45 añosConocimientos: Análisis de costes, Administración de sistemas

A convenir Contrato por tiempo indefinido Tiempo Completo Gestionar la tienda, coordinar y supervisar el proceso de venta, inventarios, manejo de sistema administrativo y emisión de reportes, preferiblemente con conocimientos en el área de informática. Requerimientos Educación mínima: Educación Técnico/Profesional2 años de experienciaEdad: entre 26 y 40 añosConocimientos: Adaptación al cambio